Palestra “Precificação e Gestão Tributária” superou expectativas

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Publicado em Terça, 17 Outubro 2017 13:59

               No dia 10 de outubro foi realizada com expressivo público, a palestra "Precificação e Gestão Tributária", no auditório das ACIP/CDL em parceria com a FGF Auditoria e Consultoria.

                O experiente palestrante, o contador Fábio Gomes abordou vários tópicos como “Diferença entre preço e valor”, “Custo e Despesas (equilíbrio)”, “Como economizar impostos com o cadastro e produtos” entre outros.

               Os participantes aprovaram a abordagem e avaliaram positivamente o evento o qual também arrecadou 95 quilos de alimentos não perecíveis e 13 litros de óleo de cozinha que foram doados ao Dispensário São Vicente de Paulo que assiste algumas obras sociais em Patrocínio.

ACIP/CDL realizam no dia 30 de outubro o Lançamento da Campanha de Natal 2017

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Publicado em Sexta, 13 Outubro 2017 14:46

Escrito por Cleide

Mesa Redonda - Saúde da Mulher

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Publicado em Quarta, 11 Outubro 2017 21:12

Escrito por Cleide

Faça sua inscrição através do link: https://www.sympla.com.br/saude-da-mulher__201022

Patrocínio recebeu Semana da Micro e Pequena Empresa

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Publicado em Terça, 10 Outubro 2017 18:15

Promovido pelo Sebrae Minas, evento aconteceu gratuitamente nas ACIP/CDL, nos dias 4 e 5 de outubro com 198 participantes

Realizada em Patrocínio, a Semana da Micro e Pequena Empresa teve como objetivo reunir empreendedores, empresas de micro e pequeno porte e potenciais empresários para discutirem temas como inovação, atendimento ao cliente, empreendedorismo e tendências de mercado.

A ação também aconteceu em outras 14 cidades da região: Araguari, Araxá, Carmo do Paranaíba, Conceição das Alagoas, Frutal, Ituiutaba, Iturama, Lagoa Formosa, Monte Carmelo, Patos de Minas, Rio Paranaíba, São Gotardo, Uberaba e Uberlândia.

Abriu a rica programação, a palestra “Inovação como ferramenta de gestão e transformação empresarial”, com Lásaro do Carmo Jr., vice-presidente do Grupo Silvio Santos de 2010 a 2014. De 2008 a 2015, atuou como presidente da empresa Jequiti, período no qual a marca saltou de um faturamento de R$ 21 para R$ 520 milhões. Posteriormente, se tornou presidente da Jafra Cosméticos em toda América do Sul, e da multinacional de joias Jack Vertanian.

Ele destacou a questão do protagonismo e empoderamento de cada colaborador dentro do ambiente corporativo. “O empresário precisa sair do operacional para criar, planejar e inovar. E isso somente acontece quando aprendemos a delegar, descentralizar e confiar no potencial do nosso funcionário ou sócio para que a equipe se desenvolva e cresça em conjunto”, ressaltou.

Para o gerente da regional Triângulo do Sebrae Minas William Brito, a expectativa de promover o acesso de empresários e empreendedores à ideias inovadoras e que possibilitem o crescimento e desenvolvimento das cidades onde o evento aconteceu foram superadas. “Temos o objetivo de gerar valor para os pequenos negócios das comunidades onde atuamos. É um investimento alto para levar ao público palestrantes renomados e temas que são pertinentes à realidade do empresariado local”, frisou.

A programação também contou com o “Café Empresarial – seminário de empreendedorismo, inovação e estratégia competitiva” e as oficinas tecnológicas “Redes sociais: divulgue melhor sua empresa e alavanque suas vendas” e “Ferramentas digitais – estar na internet x vender pela internet”.

Fonte:Ascom SEBRAE com Ascom ACIP/CDL

BDMG divulga nova redução nas taxas de juros

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Publicado em Terça, 10 Outubro 2017 17:38

Procure o Departamento Comercial das ACIP/CDL e tire suas dúvidas. 

Informações: (34) 3831-5500 - ramal 3

ACIP/CDL - parceiros para a vida inteira!

TV Federaminas apresenta: Sua empresa ou dá lucro ou acaba!

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Publicado em Terça, 10 Outubro 2017 14:40

AGENDE-SE! Dia 17/10 às 09:00h.

ACIP/CDL informam vagas de emprego - 09 de outubro

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Publicado em Segunda, 09 Outubro 2017 14:52

Açougueiro (VAGA N°258): idade: acima de 18 anos; sexo: masculino; ensino fundamental completo; experiência: mínimo seis meses.

Ajudante de Carga e Descarga de Mercadorias (VAGA N° 260): idade: 20 a 40 anos; sexo: masculino; ensino fundamental completo. Horário de Trabalho: Noturno.

Ajudante de Motorista (VAGA N°128): idade: 20 a 42 anos; sexo: masculino; ensino médio completo, experiência: mínimo seis meses. Horário de trabalho: 06h00min às 17h00min.

Auxiliar de Açougue (VAGA N°274): idade: acima de 20 anos; sexo: ambos; ensino fundamental completo; experiência: mínimo seis meses.

Auxiliar Departamento Pessoal (VAGA N°264): idade: maior de 18 anos; sexo: feminino; ensino médio completo; indispensável pelo menos seis meses de experiência na área. Horário de Trabalho: 07h00min às 17h15min.

Auxiliar de Limpeza (VAGA N°268): idade: 30 a 45 anos; sexo: feminino; ensino fundamental.

Atendente de Lanchonete (VAGA N°256): idade: 18 a 30 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência em atendimento e se possível em fazer salgados.

Atendente de Guarda Volumes (VAGA N°272): idade: acima de 19 anos; sexo: feminino; ensino médio completo. Horário de Trabalho: 13h20min às 21h55min.

Atendente de Padaria (VAGA N° 270): idade: acima de 19 anos; sexo: feminino; ensino médio completo. Horário de Trabalho: 13h20min às 21h55min.

Atendente de Utilidades (VAGA N°271): idade: acima de 19 anos; sexo: feminino; ensino médio completo. Horário de Trabalho: 13h20min às 21h55min.

Consultora de Vendas (VAGA N°250): idade: 20 a 35 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência: mínimo três meses. Horário de Trabalho: 08h00min às 18h00min.

Consultor de Negócios e Serviços (VAGA N°247): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; conhecimento em informática; ensino médio completo; habilitação a; experiência: mínimo seis meses.

Consultor de Vendas (VAGA N°127): idade: maior de 18 anos; sexo: ambos; ensino médio completo; habilitação b; experiência: mínimo de seis meses em vendas preferencialmente no ramo agropecuário.

Embalador (VAGA N°273): idade: acima de 18 anos; sexo: masculino; ensino fundamental completo. Horário de Trabalho:08h00min às 16h35min.

Higienizadora de Veículos (VAGA N°265): idade: 18 a 30 anos; sexo: feminino; ensino médio completo. Horário de Trabalho: de segunda a sábado de 08h00min às 17h00min.

Instalador de Sistema de Segurança Eletrônica (VAGA Nº50): idade: a partir de 20 anos; sexo masculino, ensino médio completo; conhecimento em instalações elétricas, eletrônica, cercas elétricas, alarmes e portão eletrônico; experiência: mínimo de seis meses; habilitação a/b. Horário de trabalho: 08h00min às 18h00min.

Motoboy (VAGA N°262): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; habilitação a; experiência: mínimo seis meses. Horário de Trabalho: segunda a sexta de 14h00min às 21h00min; aos finais de semana e feriado de 07h30min às 14h00min.

Motorista (VAGA N°129): idade: 24 a 42 anos; sexo: masculino; habilitação d; ensino médio completo; experiência: mínimo de seis meses. Horário de trabalho: 06h00min às 17h00min.

Nutricionista (VAGA N°227): sexo: feminino; graduação em nutrição; experiência na área de restaurantes.

Repositor de Hort Fruti (VAGA N°269): idade: acima de 18 anos; sexo: masculino. Horário de Trabalho: 13h20min; às 21hh55min.

Repositor de Mercadorias (VAGA N°267): idade: acima de 18 anos; sexo: masculino; ensino médio completo.

Técnico em Instalação de Internet (VAGA N°184): idade: 18 a 35 anos; sexo: masculino; ensino médio completo; conhecimento em informática; habilitação b; carro próprio. Horário de Trabalho: Comercial.

Técnico em Segurança do Trabalho (VAGA N°181): idade: acima de 18 anos; sexo: ambos; conhecimento em informática; técnico em segurança do trabalho; habilitação b; experiência: mínimo de seis meses. Horário de trabalho: segunda a sexta de 07h00min às 17h00min aos sábados de 07h00min às 11h00min.

Vendedoras Externas (VAGA N°238): idade: 18 a 35 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência em vendas. Horário de Trabalho: Comercial.

Vendedor (VAGA N°259): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; habilitação b; ensino médio completo; experiência: mínimo seis meses em vendas. Horário de Trabalho: segunda a sexta de 07h00min às 17h30min.

Os interessados devem procurar as ACIP-CDL, na rua Joaquim Carlos dos Santos – 141, munidos dos documentos pessoais, carteira de trabalho, currículo, 1 foto 3/4, que valida o cadastro por 6 meses.

Feiras Itinerantes e o prejuízo que causam

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Publicado em Sexta, 06 Outubro 2017 13:59

A Associação Comercial e Industrial de Patrocínio e a Câmara de Dirigentes Lojistas de Patrocínio estão sempre atentas aos interesses da classe empresarial quanto às normas e leis que regem o comércio local.

Neste ano de 2017, no que diz respeito às FEIRAS ITINERANTES, as entidades já receberam dois comunicados que tiveram alvará negado por não obedecerem o que pede a Lei, sendo que uma delas foi acatada também pelo Ministério Público, devido as mesmas considerações (não atender a legislação) e agora mais uma comunicação foi recebida para uma feira no mês de novembro, que deverá entrar em análise ainda este mês junto a Prefeitura Municipal.

Em reunião com o Prefeito Deiró Marra, em março de 2017, os presidentes das ACIP/CDL, solicitaram que a Lei n^o. 4.790/2015 – que trata sobre a instalação de Feiras Itinerantes e Temporárias no município, seja obedecida pela Prefeitura Municipal de Patrocínio em todas as suas clausulas.

A diretoria das ACIP/CDL reitera que não quer proibir as feiras, mas sim dar condições a classe empresarial local e em especial, aos associados, trabalharem em igualdade de condições com estes feirantes, principalmente, diante do atual cenário de dificuldades econômicas, políticas e de estruturação que assola sobremaneira a economia das micro e pequenas empresas do município e de todo o Brasil.

E fazem o seguinte alerta: “Alertamos a população que as feiras itinerantes ocorrem com produtos vendidos por preços abaixo do mercado, por não emitirem notas fiscais e por não pagarem impostos, gerando grandes prejuízos aos cofres públicos. Além de comercializarem produtos que nem sempre são de boa qualidade e que o consumidor depois não terá como trocar/devolver o mesmo se apresentar algum defeito conforme o Código de Defesa do Consumidor”.

Portanto, as Feiras Itinerantes promovem uma verdadeira concorrência desleal frente aos comerciantes locais e levam nossas empresas a uma situação de desequilíbrio financeiro que, por vezes, reflete no encerramento das atividades de estabelecimentos e demissões.

Para finalizar, as entidades ressaltam que as empresas legalmente estabelecidas são responsáveis pela geração de empregos e renda e também responsáveis por impostos que refletem diretamente na educação, saúde e infraestrutura da cidade.

E que diante desse contexto, estão novamente atentas quanto ao que pede a lei visando defender seus associados, e que são favoráveis ao livre comercio, à concorrência leal, a geração de empregos, aos programas sociais e ao desenvolvimento econômico de Patrocínio, porque moram e amam nossa cidade.

Vagas de emprego - 04 de outubro

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Publicado em Quarta, 04 Outubro 2017 17:45

ACIP/CDL informam vagas de emprego

- 04 de outubro de 2017 -

Açougueiro (VAGA N°258): idade: acima de 18 anos; sexo: masculino; ensino fundamental completo; experiência: mínimo seis meses.

Ajudante de Carga e Descarga de Mercadorias (VAGA N° 260): idade: 20 a 40 anos; sexo: masculino; ensino fundamental completo. Horário de Trabalho: Noturno.

Ajudante de Motorista (VAGA N°128): idade: 20 a 42 anos; sexo: masculino; ensino médio completo, experiência: mínimo seis meses. Horário de trabalho: 06h00min às 17h00min.

Auxiliar Departamento Pessoal (VAGA N°264): idade: maior de 18 anos; sexo: feminino; ensino médio completo; indispensável pelo menos seis meses de experiência na área. Horário de Trabalho: 07h00min às 17h15min.

Auxiliar Financeiro (VAGA N°257): idade: 20 a 40 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; habilitação; ensino superior em administração ou contábeis; experiência: mínimo de seis meses. Horário de Trabalho: segunda à sexta de 07h00min às 17h30min; sábado de 07h00min às 11h00min.

Atendente (VAGA N°256): idade: 18 a 30 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência em atendimento e se possível em fazer salgados.

Banhista e Tosador (VAGA N°246): idade: a partir de 16 anos; sexo: feminino e masculino; curso de banhista e tosador; experiência: mínimo de seis meses com rotinas de banhista, tosador e atendimento ao cliente. Horário de Trabalho: de segunda à sexta de 08h00min às 18h00min, aos sábados de 09h00min às 13h00min.

Consultora de Vendas (VAGA N°250): idade: 20 a 35 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência: mínimo três meses. Horário de Trabalho: 08h00min às 18h00min.

Consultor de Negócios e Serviços (VAGA N°247): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; conhecimento em informática; ensino médio completo; habilitação a; experiência: mínimo seis meses.

Consultor de Vendas (VAGA N°127): idade: maior de 18 anos; sexo: ambos; ensino médio completo; habilitação b; experiência: mínimo de seis meses em vendas preferencialmente no ramo agropecuário.

Higienizadora de Veículos (VAGA N°265): idade: 18 a 30 anos; sexo: feminino; ensino médio completo. Horário de Trabalho: de segunda a sábado de 08h00min às 17h00min.

Instalador de Sistema de Segurança Eletrônica (VAGA Nº50): idade: a partir de 20 anos; sexo masculino, ensino médio completo; conhecimento em instalações elétricas, eletrônica, cercas elétricas, alarmes e portão eletrônico; experiência: mínimo de seis meses; habilitação a/b. Horário de trabalho: 08h00min às 18h00min.

Motoboy (VAGA N°262): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; habilitação a; experiência: mínimo seis meses. Horário de Trabalho: segunda a sexta de 14h00min às 21h00min; aos finais de semana e feriado de 07h30min às 14h00min.

Motorista (VAGA N°129): idade: 24 a 42 anos; sexo: masculino; habilitação d; ensino médio completo; experiência: mínimo de seis meses. Horário de trabalho: 06h00min às 17h00min.

Nutricionista (VAGA N°227): sexo: feminino; graduação em nutrição; experiência na área de restaurantes.

Quitandeira (VAGA N°255): idade: 20 a 60 anos; sexo: feminino; experiência: mínimo um ano; conhecimento de quitanda. Horário de Trabalho: 05h00min às 14h00min.

Técnico em Instalação de Internet (VAGA N°184): idade: 18 a 35 anos; sexo: masculino; ensino médio completo; conhecimento em informática; habilitação b; carro próprio. Horário de Trabalho: Comercial.

Técnico em Segurança do Trabalho (VAGA N°181): idade: acima de 18 anos; sexo: ambos; conhecimento em informática; técnico em segurança do trabalho; habilitação b; experiência: mínimo de seis meses. Horário de trabalho: segunda a sexta de 07h00min às 17h00min aos sábados de 07h00min às 11h00min.

Vendedoras Externas (VAGA N°238): idade: 18 a 35 anos; sexo: feminino; conhecimento em informática; ensino médio completo; experiência em vendas. Horário de Trabalho: Comercial.

Vendedor (VAGA N°253): idade: 16 a 18 anos; sexo: masculino; estudante.

Vendedor (VAGA N°259): idade: 20 a 45 anos; sexo: masculino; habilitação b; ensino médio completo; experiência: mínimo seis meses em vendas. Horário de Trabalho: segunda a sexta de 07h00min às 17h30min.

Os interessados devem procurar as ACIP-CDL, na rua Joaquim Carlos dos Santos – 141, munidos dos documentos pessoais, carteira de trabalho, currículo, 1 foto 3/4, que valida o cadastro por 6 meses.